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산재의료원, 리더역량 강화 교육마쳐 | |
3차걸쳐 중간관리자 중심 집중교육 | |
이번 교육은 일반직, 간호직 등 중간관리자들에게 변화관리 프로세스와 역동을 이해하고 체계적인 변화추진 계획을 수립하는 능력배양을 통해 팀워크(Team Work)강화를 위한 조직 내 커뮤니케이션 활성화를 위한 목적으로 진행됐다. 교육에는 정효성 이사장이 강사로 나와 ‘한국산재의료원에서의 리더 역할’이라는 주제로 팀원들과의 건설적인 관계, 체계적인 변화추진계획을 수립하는 능력 배양, 조직 내에서의 커뮤니케이션 활성화에 대해 특별강의를 했다. | |
이어‘진정한 리더십의 원칙과 자질’이란 주제로 외부강사에 의한 10시간의 참여식 교육이 이뤄졌다. 그 이후 ‘산재보험 및 산재의료 관련 정책방향’에 노동부 조병기 과장의 강연과 ‘병원경영환경변화에 따른 리더의 역할’이란 주제로 하권익 비상임 이사의 특강이 이뤄졌다. 산재의료원은 중간관리자 교육을 06년부터 매년 실시하고 있으며 교육효과를 극대화하기 위해 참여식 교육프로그램으로 진행하고 있다. | |
메디코파마뉴스/데일리엠디 김종필기자 (jp1122@nate.com) | |
기사 입력시간 : 2008-11-14 오후 4:40:55 | |
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