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근무약사 신상신고 24% 대책 논의 | |
경기도약초도理, 신고비 부담경감등 모색 | |
도약은 최근열린 초도이사회에서 이를위해 근무지의 잦은이동, 분회별 신상신고비의 차이, 신고비용에 대한 부담등이 원인이라고 분석하고 무약사 현황파악 및 연수교육 실시등 다각적인 방안을 통해 신고비율을 높히기로 했다. 이에따라 약국이전시 신고비용을 없애고 신고비용 또한 대폭 인하해 부담을 줄여줄 계획이다.아울러 분회별로 근무약사위원회를 구성해 이를 전담할 방침이다. | |
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| 한편 펀팜운동본부의 권역별 간담회에서의 높은 참석율에대해 좋은 평가를 내리고 신고센터에 접수된 민원처리 결과를 보고했다. 이밖에 도약사회는 소규모 분회의 사무국관련 업무에 대한 행정지원 사업에 대해 논의하고 지난해에 실시된 시범사업 경과 및 대상회원 데이터를 취합해 월 3회 주요 공지사항을 추려 통합공문의 형식으로 발송키로했다. 이외에도 온라인 쇼핑몰 운영, 회장배 마라톤대회 및 등산대회 준비사항,불용재고 의약품 반품 진행경과, 펀팜운동본부 사업실적 및 분회 행정지원사업, 경기 마약퇴치운동본부 성금전달, 일본가나가와현 약제사회 자매결연일정등에 대해 보고하였다. | |
| 메디코파마뉴스 김종필기자 (jp1122@nate.com) | |
| 기사 입력시간 : 2008-04-16 오전 11:07:44 |
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